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사기업과 공기업 사이 선택 문제

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저는 현재 사기업을 목표로 하고 있습니다.

그런데 자꾸 공기업과 연관된 상황만 생기거나

지금 관련 경험도 공기업으로만 있는 상태입니다.

 

사기업은 다 서탈만 몇 개월에 지금 무기력하던 상황에서

공공기관 계약직이 떠서 지원한 상태이고, 아직 결과는 모르지만 근무 가능성이 있는 상태입니다.

 

그런데 물론 사기업을 갈 거면 공기업에서 일한 경험은 경험일뿐 경력이 되지는 않는다는 건 물론 잘 알고 있는데

취준 기간이 길어지고 마냥 돈도 안 벌고 있을 수는 없어서 부족한 스펙을 채우고 직무를 확실히 정하는 시간을 가질겸 공공기관 계약직으로 일해보는 것까지도 생각 중인데

아무래도 1년 계약직이다보니, 현재 나이도 많은 상태라서 경험이라고 그저 시작하기에는 쉽지 않습니다.

 

이런 상황이면 좀 더 시간을 두고 사기업에 지원서를 많이 넣어보면서 조금 더 존버를 하는 편이 나을까요,

아니면 공공기관 계약직이라도 그 기간 동안은 안정적으로 돈을 벌 수 있으니까 그 기간 동안 부족한 스펙을 좀 더 정비하고 1년 계약직에 대한 사무 경험을 녹여낸다거나 하는 게 나을까요?

 

벌써 무기력한 느낌이 없지 않아 있고, 성격상 쉬는 걸 싫어해서 공백이 없었으면 하는 마음에 공공기관 계약직이라도 하려는 건데 오히려 안 좋은 선택이 될까봐 걱정됩니다.

좀 더 시간 투자를 해서 사기업 붙을 때까지 노력해보는 게 더 나은 방법이라면 그렇게 하려고 합니다.

만약 사기업에 계속 시간 투자를 했는데도 안 되면 공기업이랑 인연인가보다 생각하고 틀어버릴 생각도 조금은 있습니다.

멘토님들은 어떻게 생각하시는지, 어느 쪽이 나은지 생각을 말씀해주시면 너무 감사하겠습니다ㅠㅠ

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댓글 6
  • 멘토 일이삼사오

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    답변수 2,385

    인텔코리아기업일치_check-icon

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    체크 아이콘채택된 답변

    안녕하세요 하이닉스 재직 및 삼성전자 합격경험이 있는 멘토입니다.

    저는 조기축구회에서 어른들이랑 대화하는것도 면접에 도움이 되더라구요. 그런데 심지어 회시에서 상급자와 대화할 수 있는 기회가 있으면 그것자체로도 면접에 도움이 될 수 있습니다. 회사생활 1년 정도 해보시면 면접보고 있는 사람이 그냥 회사 팀장이나 임원일 뿐이구나라는 걸 느끼실거에요.

    또한 계약기간을 모두 채울 필요없이 일단 계약직으로 입사를 하시고 지속적으로 사기업에 지원서 내시고 면접잡히면 휴가쓰고 면접보러가고 하시면 됩니다. 그렇게 합격을 한다면 이직을 하시면 되구요. 

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  • 청마

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    답변수 12,133

    큐리아서티프로젝트팀기업일치_check-icon

    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

    안녕하세요, 답변드립니다.

    어떤 경험이든 핵심은 '직무 연관성'입니다. 공공기관/공기업에서의 인턴 경험도 충분히 사기업 취업에 도움이 될 수 있으며, 의미있는 자소서 소재로 활용 가능합니다.

    이에 계속해서 공백기가 발생하는 것보다는 실무 경험 (=일 경험)을 쌓을 수 있는 곳에 입사하여 경력을 쌓고, 사기업 직무와의 연결고리를 찾아서 그 부분에 포인트를 두고 서류에 녹여내면 됩니다.

    도움이 되었다면 채택 부탁드립니다.

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  • 멘토 달남

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    답변수 33,498

    한화정밀기계기업일치_check-icon

    공정/품질/테스트직무일치_check-icon

    안녕하세요. 공공기관 계약직이라도 사기업 직무와 연관된 곳에서 일하시면 스펙이 될 수 있습니다.
    공백기 우려도 있기 때문에 다니시면서 희망하시는 사기업쪽으로 계속 도전해 보세요.
    합격하면 이직하시면 됩니다.

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    • 멘토 연심

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      채택률 43%

      답변수 6,175

      크라우드웍스기업일치_check-icon

      교육기획직무일치_check-icon

      안녕하세요. 공기업 및 사기업 경험이 있는 멘토입니다. 공기업에서 사기업으로 넘어왔어요. 멘티님이 사기업을 목표하는 이유는 무엇일까요? 저는 공기업에서 6년 정도 있었는데 공기업도 나름 재미있었어요. 사기업 보다 선도적으로 새로운 사업 진행하는 것도 많았고요. 그렇다보니 공기업 경력을 사기업에서 활용할 수 있었습니다 :) 많은 나이가 걱정되고 무기력감까지 생긴다면! 우선 열정적으로 일해보세요. 그러다보면 또 길이 열려요. 다른 멘토님들 조언대로 계약직 중 다른 곳 지원해서 갈아타도 되고요! 아니면 공기업으로 방향을 틀어도 되고요! 지금은 우선 무엇이라도 해보세요!
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    • 맛경영

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      답변수 1,313

      오뚜기기업일치_check-icon

      영업관리직무일치_check-icon

      멘티님, 안녕하세요?

      공공기관 계약직 있으신 것 오히려 좋은데요? 조직적합도를 직무에 맞게 잘 어필하신다면 좋은 결과 있으실겁니다.

      1년 계약직 하시면서 업무 경험을 숫자로 명확히 정리를 해 두세요! 이후 직무와 산업군을 정하신 후, 직무 관련 경험 및 직무 관련 자격증에 집중하시길 권장드립니다.

      자기소개서와 면접은 조직적합도를 보는 것이 목적입니다. 즉 우수한 사람을 뽑는 작업이며, 기업에게 우수한 사람이란 "자기 회사와 Fit이 맞는 사람"입니다. "잘난 사람"이 아니라. 

      기업에서도 중고신입을 선호하는 이유는, 직무 적응' 및 '조직 융화'를 가장 크게 기대할 수 있기 때문이죠. 즉 직무 재교육 비용 줄이기가 핵심 이유예요. 

      따라서 조직 융화, 현업 적응 관점에서 어떻게 어필하실지 정리해두시기 바랍니다. 이런 식으로요! 

      - Situation: 어떤 상황이었는지?
      - Task: 어떤 어려움 혹은 과제가 있었는지?
      - Action: 어떻게 행동했는지?
      - Result: 어떤 결과를 얻었는지? (숫자가 있다면 꼭 쓰시는 것이, 임팩트 주기 좋습니다)
      - Taught: 그래서 뭘 배웠는지? 그 배운점이 직무 수행에 어떤 이점이 있는지? (이거 중요합니다) 

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