4-2까지 다니고 졸업유예가 나을지 4-1다니고 한학기난기곻

인턴은 3-2~4-1대학생 지원자가 자격요건입니다. 졸업유예생은 4-2와 동일하기에 지원이 불가능합니다.

인턴을 원하신다면 학교에서 진행하는 장기현장 실습 혹은 외부 인턴을 하시는 방안도 있습니다.

현장실습을 원하신다면 휴학을 하셔야 하고, 외부 인턴을 하실것이라면 졸업 후 지원하셔야할것이라 이부분은 선택의 영역입니다.

개인적으로는 현장실습 과정을 먼저 보시고, 원하는 직무에 대한 현장실습이 있다면 휴학후 현장실습을 지원하시는 것을 추천드립니다.

안녕하세요. 졸업 유예생도 재학생 신분이기 때문에 인턴 지원 자격이 재학생이라면 가능합니다.
보통 가장 좋은 것은 4-1까지 학기 마치고 인턴하신 후 4-2에 복학하여 취준하고 졸업과 동시에
취업을 하는 것입니다. 졸업까지 취업 스펙을 제대로 하기 못할 것 같다면 차라리 4-2까지 마치고
졸업 유예 후 인턴등의 스펙을 쌓고 취업하시는 걸 추천드립니다..

인턴은 졸업해도, 졸유생도 다 가능합니다.

선휴학은 비추드립니다. 인턴 붙고 나서 휴학하세요.

우선 인턴 지원부터 먼저 해보시는게 답입니다. 선휴학했다가 인턴 못하면 시간 날리시는거에요

삼성전자의 경우 지원 시점에 3학년 2학기 또는 4학년 1학기 재학생이어야 하기 때문에 졸업유예의 경우 인턴 지원이 불가합니다. 올해 인턴 공고가 나와봐야 확실하겠지만 작년 공고 기준으로는 그렇습니다. 참고하셔서 일정 조율해보시면 좋을 것 같습니다. 
도움이 되셨다면 댓글 채택 부탁 드립니다.

안녕하세요.

제 개인적인 생각으로는 4-1학기까지 다니시고 휴학을 하시는 방법이 더 나을 것 같습니다. 본인이 스펙적으로 보충해야 할 부분이 있으시면 조금 그런 시간을 가지시는 것도 좋고 4-2학기 이후 유예를 하셨는데 생각처럼 되지 않는다면 너무 조급해질것 같습니다.

안녕하세요. 인턴이나 현장실습의 경우 졸업생은 불가능한 경우가 종종 있습니다. 인턴을 하기 위해서 휴학을 하는 것은 충분히 이해하지만, 휴학을 했음에도 인턴을 구하지 못하는 경우라면 공백기가 될 수도 있습니다. 

휴학에 대해서는 신중하게 고민을 해봤으면 하고, 열심히 하셔서 좋은 결과를 얻기를 바랍니다.

안녕하세요 삼성전자 현직자입니다.  둘 다 가능합니다. 

그리고 대기업 인턴이 요즘 매력적이긴 하지만 인턴도 되기가 힘들어서 공채를 계속 지원하시는 것을 추천드려요

안녕하세요.

삼전 인턴은 졸유생은 지원 안되는 것으로 알고 있습니다.

개인적으론 TO가 적은 인턴을 위해 휴학하는 것은 리스크가 크다고 느껴집니다. 

졸유예가 나을거같아요~ 휴학하면 너무 시간이 뜨는 느낌이라서요.. 개인적으로는 졸업유예가 나은 것 같습니다.