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취업/문과 고민

4대보험이나 경력증명서가 없어서 고민했습니다 감사합니다!

네, 멘티님~
저도 재학생 때 인턴십 수료증명서로 대체한 경험이 있습니다.
조금 더 안전하게 하고자 하신다면 빠르게 인사팀에 문의 넣어보셔도 괜찮습니다.

도움이 되셨다면 채택도 부탁드릴게요~
감사합니다.

안녕하세요, 답변드립니다.

학교 연계 현장실습으로 경력을 쌓으셨군요. 증빙할 수 있는 자료가 있고, 회사에서 공식적으로 풀타임 근무를 하셨다면 충분히 경력사항에 기재하셔도 괜찮습니다.
인턴십 수료증명서로도 대체 가능할 것입니다.

인턴십 증명서가 있다면 기재하실 수 있습니다.

다만, 그 인턴 활동이, 지원하시는 직무와 관련성이 높으며, 일정 보수를 받으며 1달 이상 근무한 경험일 때 경력 사항에 해당하기 때문에. 이 부분에 부합한다면 기재하시면 되겠습니다.

4대보험 가입 여부와 관계없이 인턴십 서류증명서에 대표 서명이 있다면 효력을 가질 수 있습니다. 중요한 점은, 그 서류에 기재된 내용이 사실이고, 해당 인턴십 경험이 실제로 수행된 업무와 관련이 있는지입니다.
&nbsp;대표 서명이 포함된 서류는 해당 회사에서 공식적으로 인증한 경험으로 간주될 수 있으며, 이는 인턴십 경력으로 인정받을 수 있는 근거가 됩니다.

안녕하세요&nbsp;

현장실습은 원래 경력으로 인정이 되지 않습니다. 조심하셔야 하는데 대내외 활동으로만 됩니다.
다만, 인턴쉽 서류 증명서를 주셨으면 그건 경력사항으로 활용이 가능합니다.&nbsp;
현장 실습 자체는 경력으로 인정 안되서 나중에 이력서 적어서 곤란하신분들이 좀 있습니다.&nbsp;

네 기재하셔도 상관없습니다.
기본 경력사항에는 4대보험이나 경력증명서가 있어야 하는 것이 맞습니다만
인턴십이나 현장시습의 경우에는 수료증명서로 갈음이 가능합니다.
그렇기에회사대표님이 사인과 함께 인턴십 수료 증명서를 기반으로 경력사항으로 작성하셔도 됩니다. 걱정하시지마시고 인턴쉽에서 배운내용들, 어필할 역량들을 자소서에 잘 녹여보세요~

학교에서 현장실습을 진행하였는데 별도의 경력증명서와 4대보험을 가입하지않앗습니다
&nbsp;회사에서는 인턴십 서료증명서를 대표님의사인과함께주셧는데 이를 인턴으로 경력사항에 기재해도될까요?

학교에서 현장실습을 진행하였는데 별도의 경력증명서와 4대보험을 가입하지않앗습니다
 회사에서는 인턴십 서료증명서를 대표님의사인과함께주셧는데 이를 인턴으로 경력사항에 기재해도될까요?

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