원하는 기업과 직무가 있는데 공고가 안나오는 상황입니다.

안녕하세요, 답변드립니다. 핵심은 '직무 역량/fit'입니다. 이에 타기업이더라도 희망하시는 직무와 fit하다면 그곳에서 경력을 쌓고, 원하는 기업 공고가 떴을 때 그 기회를 잡는 방향이 좋을 거 같네요. 원하는 기업 공고만 계속 기다리는 것은 비효율적이고 무의미합니다.

멘티님 안녕하세요, 우선 타기업 지원해보시는걸 추천드립니다. 취업에 있어서 오직 하나의 기업만을 바라보고 그 기업만 준비하는 것은 매우 리스크 있습니다. 면접이나 자소서도 여러번 경험해봐야 실력이 늘기 때문에, 우선 원하는 분야 타 기업 지원을 통해서 취준 경험치를 쌓는게 좋다고 생각합니다. 분야가 같으면 다른 스펙보다 해당 기업에서 일을 하는게 추후 멘티님의 커리어에 더 도움될 것으로 판단됩니다.

안녕하세요 

여기서 핵심은 직무는 동일하고 기업만 다른데 있다는데 있을거 같습니다. 직무가 동일하면 일단 어디든 근무를 하면서 경력으로 원하시는 곳에서 공고가 나면 이직을 하면 되는것이고 오히려 어필하시기도 좋기에 다른데 공고가 있으면 지원을 해보시는것을 추천 드립니다. 

원하는 기업이 명확하지만 채용 공고를 기다려야 한다면, 다른 기업에도 지원해보는 것이 좋습니다. 기다리는 동안 실무 경험을 쌓거나 면접 경험을 늘리는 것이 장기적으로도 유리할 수 있습니다. 특히, 원하는 직무와 관련된 기업이라면 업무 역량을 키우는 데 도움이 될 가능성이 큽니다. 

다만, 원하는 기업의 채용 일정이 명확하다면, 그동안 부족한 스펙을 보완하는 것도 좋은 전략입니다. 결국, 불확실한 기다림보다는 적극적인 기회를 탐색하는 것이 더 나은 선택일 수 있습니다.