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6개월 계약직 고민

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안녕하세요! 대기업, 유니콘 기업 이커머스 직무(md, 플랫폼 운영 등)을 희망하는 27세 남자입니다!

 

현재 대기업 플랫폼 인턴 경험(6개월)은 1번 있는데, 유니콘 기업 계약직 6개월짜리에도 다닐지 고민합니다!

 

마음같아서는 이번 상반기 신입공채에 취업을 하고싶었는데, 공고도 많이 안올라오고 몇 개 넣은것도 떨어졌네요! 아직 2개정도는 발표가 안난 상태인데 4월은 되서야 발표가 날거같습니다! 사실 다 떨어질거같아서..

 

이 상태에서 6개월 계약직을 지금 다시 하고 하반기 도전하는것에 괜찮을까요? 원하던 기업이긴 합니다! 다만 직무 자체가 큰 포트폴리오를 쌓거나, 직무와 완전 fit하기보다는 사무보조 느낌이 조금 커서 고민입니다! 

상반기가 다 끝나고 다시 인턴, 계약직 도전하기에는 타이밍을 놓칠수도 있을거같아서요! 

 

또 어떤분은 계약직에는 발 담그는게 아니라는 얘기도 들어서.. 다녀도 괜찮을까요?! 아마 다니게되면 상반기에는 면접을 보러다닌다거나 하기에는 무리가 있을거같아서 고민입니당

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    댓글 23
    • 멘토 커리234

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      LG화학기업일치_check-icon

      생산관리직무일치_check-icon

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      유니콘 기업에서 계약직을 하게 된다면 직무 내용이 사무보조 성격이 크더라도, 그 경험은 후에 큰 자산이 될 수 있습니다. 유니콘 기업에서의 경력은 향후 다른 직무나 공채 지원 시 매우 유리하게 작용할 수 있기 때문이에요. 특히 기업 내 네트워크나 문화에 대한 경험은 신입으로서 큰 장점이 됩니다.

        

      하반기 공채를 노린다면, 계약직을 하면서 병행하는 건 시간이 부족할 수 있습니다. 계약직이 끝난 후에 공채 준비에 집중하는 게 더 나을 수 있어요. 다만 계약직에서 얻을 수 있는 실무 경험이나 기업 내 경험은 신입 공채 지원 시 중요한 포트폴리오가 되기 때문에, 이 기회를 잘 활용하는 것이 좋습니다.

        

      결국, 계약직을 하면서 얻을 수 있는 경험과 신입 공채 준비의 균형을 잘 맞추는 것이 중요해요. 계약직을 통해 유니콘 기업에서 경험을 쌓고, 그 경험을 바탕으로 하반기 공채에 집중하는 것도 하나의 좋은 전략이 될 수 있습니다.

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      • ckim1227

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        이노센트전자기업일치_check-icon

        CTO직무일치_check-icon

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        우선 단기 계약직이든 인턴이든 다니시면서 취업 준비 하시는 것이 좋습니다.

        취업 준비 하시는 분들이 가장 힘들어 하는 것 중 하나가, 경제적으로 안정이 안되다 보니 커피 한잔 마시면서 잠시 쉬고 싶어도 주머니가 비다 보니 힘들어 하는 경우가 많습니다.

        계약직 길게 하실 생각 하지 마시고 잠시 직장 체험 다시 해보고, 6개월 동안 알뜰히 모아서 취업 준비에 쓸 용돈 벌어 쓴다 생각하시고 생활하시면 됩니다.

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        • 멘토 추진력

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          삼성전자기업일치_check-icon

          마케팅전략/기획직무일치_check-icon

          상반기에 원하는 공고가 나오지 않을 것 같다면 해보시는 것 좋을 것 같습니다. 직무와 핏되지않는 보조느낌이어서 아쉽기는 하지만 원하시던 기업이기에.. 치고빠지기에 괜찮다고 생각이됩니다. 단, 다른 인적성 면접 자소서 기타 스펙등이 다 준비되었다는 가정하에요.. 지금부터 계약직 6개월 달리시면 상대적으로 하반기 준비할 시간은 부족해보입니다
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          • Ramen

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            컴투스기업일치_check-icon

            마케팅전략/기획직무일치_check-icon

            안녕하세요. 일단 진행해놓고 하반기 지원을 준비해보시는건 어떠실까합니다. 병행 힘드시겠지만 도전해보실 수 있을 것 같습니다.
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            • 카카오톡

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              두산에너빌리티기업일치_check-icon

              전기/전기설비직무일치_check-icon

              안녕하세요 마케팅쪽 경험 쌓기어렵고 인턴 처럼 할 생각으로 계약직 하는것은 나쁘지 않습니다. 직무 경험만 딱 쌓는다 생각하고 스펙도 같이 올릴거면 단기로는 괜찮습니다.
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              • 멘토 얼생

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                동국시스템즈기업일치_check-icon

                시스템엔지니어(SE)직무일치_check-icon

                안녕하세요:) 우선 서류합격률이 지금처럼 낮은 경우에는 인턴이나 계약직쪽도 같이 지원하는 게 좋아보여요. 스펙이 아직 부족하다는 뜻이거든요. 거기에 원하는 기업이니까 긍정적으로 지원해보시고 만약 붙어서 다닐 경우, 다니는 중에도 계속 서류 지원 넣으세요!
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                • 멘토 춘시기

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                  답변수 953

                  카카오기업일치_check-icon

                  자바 개발자직무일치_check-icon

                  작성해주신 내용을 보자면 아무래도 직무와 맞지도 않고 계약직이기 때문에... 나중에 경력에 도움이 되지는 않을 것 같아요.

                  원하는 기업인지도 물론 중요하지만 그보다는 그냥 관련 포폴을 채우거나 실력을 키우는 것이 취업에 더 좋을 것 같아요!

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                  • 멘토 노을

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                    답변수 6,022

                    대전교통기업일치_check-icon

                    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

                    안녕하세요.

                     공고도 안올라오고 자꾸 떨어지는 상황이라면 일단 직무와 핏한 경험을 할 수 있는 활동들을 하시는게 스펙에도 도움이 됩니다. 그러니 지원할 수 있는 부분들은 다 지원하시고 최대한 노력을 다 해보세요!! 힘내세요!!

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                    • 취업은 운이다

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                      답변수 825

                      한화생명기업일치_check-icon

                      프론트엔드 개발자직무일치_check-icon

                      안녕하세요. 혹시 다니면서 상반기 준비가 어려운 특별한 이유가 있을까요? 개인적으로는 둘다 하면 좋을거같은데요.
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                      • 청마

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                        답변수 12,186

                        큐리아서티프로젝트팀기업일치_check-icon

                        마케팅전략/기획직무일치_check-icon

                        안녕하세요, 답변드립니다.

                        희망하시는 직무와 아예 fit하지 않더라도 조금이라도 연결고리가 존재한다면 유니콘 기업에서의 경력은 멘티분의 성장과 앞으로의 이직 등에 큰 도움이 될 수 있습니다.

                        조금 버거우시더라도 계약직을 통해 실무 경험을 쌓으면서 하반기를 준비하시는 것을 추천드립니다.

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