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공모전 수상 경력 부족 보완

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안녕하세요. 미디어와 경영을 복수전공 하고있는 대학생입니다. 현재 여러 분야를 다양하게 경험해보려고 하는데요. 마케팅 분야도 관심을 가지고 있습니다.

그런데 제가 아직까지 공모전 수상 경력이 하나도 없고, 사실 공모전에서 크게 수상을 할 수 있을지도 잘 모르겠어요. 마케팅 쪽에서 수상경력이 하나도 없는채로 경쟁력있는 포트폴리오를 만들 수 있을까요?

남들의 수상경력과 견줄만큼 다른 부분에서 채우고 싶은데 어떤 부분을 보완하면 좋을지도 궁금합니다!

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댓글 4
  • 멘토 달남

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    공정/품질/테스트직무일치_check-icon

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    안녕하세요. 공모전 수상 경력이 없더라도 충분히 경쟁력 있는 마케팅 포트폴리오를 만들 수 있습니다! 
    물론 수상 경력은 객관적인 성과를 보여주는 좋은 지표가 될 수 있지만, 실질적인 직무 역량과 잠재력을 어필할 수 있는 
    다른 방법들도 많이 많습니다. 인턴을 통해 실제 마케팅 업무를 경험하고 실무 역량을 쌓는 것이 가장 강력한 스펙이 될 수 있습니다.
    인턴을 통해 수행했던 프로젝트, 역할, 성과 등을 구체적으로 포트폴리오에 담으시면 됩니다.
    비록 작은 업무일지라도 본인이 어떤 방식으로 기여했고, 무엇을 배웠는지 상세하게 설명하는 것이 중요합니다.
    아니면 마케팅 관련 프로젝트를 수행하거나 계약직이나 알바등의 활동에서 실제 고객들과 소통하고 결과물을 만들어낸 경험들을
    쌓는 것도 좋은 방법이구요.

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  • 현대차

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    소프트웨어 엔지니어직무일치_check-icon

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    안녕하세요 수상은 결과입니다. 수상했다는건 그만큼 가치 있는 경험을 했다는 걸 방증하는 자료입니다. 즉, 수상 자체가 중요하기 보다는 그 경험이 중요하다는 겁니다. 수상을 하기 위한 내용물이 중요하다는건, 수상하지 못했다할지라도 본인이 그 안에서 경험했던 것 자체가 좋은 스펙이 된다는거죠. 실질적으로 수상하는 사람은 소수이며, 수상하지 못한 사람이 대부분입니다. 근데 다들 취업은 하죠. 멘티님이 A프로젝트를 했다고 한다면 이게 직무와 연관되면 스펙으로 활용할거잖아요? 근데 그걸 공모전에서 했고 수상하지 못했으면 스펙이 아닌걸까요? 전혀 그렇지 않죠. 수상 자체가 메인이라기보단 그 경험이 메인이기 떄문에 수상하지 않더라도 좋은 스펙으로 활용하는 사람은 많습니다.
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  • 멘토 추진력

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    현직 마케터입니다. 수상경력은 굳이 없어도됩니다. 물론 있으면 내역량을 성과로 보여주기에 좋다만, 그외에 마케팅적 역량을 보여줄만 경험이 있으면 상관없어요 예를들면 대외활동하면서 이룬성과가 있거나 직무 인턴이나 현장실습등을 통해 직무적 역량을 드러낼 수 있는경우가 있겠습니다 또한 언급한 것 외에도 나의 역량을 가시적 성과로 표현할 수 있는게 있다면 좋습니다.
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  • 멘토 취보취뽀

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    롯데기업일치_check-icon

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    수상경험이 없더라도 괜찮습니다. 경력도 아니고 신입 지원에서 기업 입장에서 크게 성과를 바라지는 않습니다. 너무 부담갖지마시고 공모전 참여하시면서 본인이 터득한 업무 역량,강점이 있을테니 그거 위주로 쓰세요.
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