일과 취준 병행

안녕하세요.

이제 곧 중소기업 정규직 첫 출근을 앞두고 있는 취준생입니다. 대기업이나 중견기업 하반기 공채 지원을 목표로 하고 있습니다. 그래서 그 전까지 중소기업에서 직무 관련 경험을 쌓으면서 취업 준비를 병행하려고 하는데 이게 옳은 선택일지 고민이 됩니다. 

빨리 취업해야 하는 집안 분위기도 아니고, 단순히 공백기 때문에 어디든 들어가려고 하는 것도 아닙니다. 제 스펙을 객관적으로 봤을때 직무경험이 부족한 것 같아 이 부분을 채우고자 최소 3개월이라도 다녀보려고 하는데 괜찮은 선택일까요? 좀 더 길게 다니게 된다면 나중에 면접 시기에 어떻게 연차를 쓰고 할지도 벌써부터 걱정이 됩니다. 기업규모가 크지 않아 인사담당자는 따로 없습니다.

조언 부탁드립니다!