학교 현장실습 vs 인턴 구하기

안녕하세요. 취업 선배님들께 조언을 얻고 싶어서 글을 남깁니다.

현재 막학기 다니는 문과 학생이고, 사기업 인사(희망은 HRM)로 취업 목표를 두고 있습니다.

인사 관련 취업은 관련 인턴 경험 여부가 크다고 들었습니다.

인턴 경험이 아예 없고 아직 스펙을 다 쌓지 못했던 터라 비교적 경쟁률이 낮은 교내 현장실습을 하려고 계획했고, 마침 조건에 맞는 기업이 있어 지원해볼까 했는데, 해당 기업의 지원 조건이 2학기까지 실습이 가능한 사람이더라고요..

이런 경우, 3학점 추가학기를 해서라도 현장실습을 하는 게 나을까요? 혹은 스펙을 좀 더 쌓아서 늦더라도 일반 사기업 인턴을 지원하는 게 나을까요?

조언 부탁드리겠습니다. 감사합니다.