HR 인사 스펙 계획 평가부탁드립니다.

안녕하세요, 현재 2학년 재학중인 학생입니다.

인사관리 쪽으로 취업을 하고 싶다는 생각이 들어 이번 방학 부터 본격적으로 스펙 준비를 할 계획입니다.

계획에 대해서 어떤지 봐주시면 감사하겠습니다 저의 계획은 아래와 같습니다.

 

1) 학점 

: 평균 4.0 유지

 

2) 자격증 

: HRM 전문가, ADSP 데이터분석 준전문가, 컴활 1급, EPR 1급 자격증, 전산회계 1급, 

 전산세무 2급, 직업상담사 2급, 노무사 1차 합격

 

3) 어학 

: 토익 900이상, 오픽 IH 

 

4) 봉사시간 

: 100시간 이상

 

5) 교내활동

: 학생회 운영국장 , 봉사동아리 운영진 

 

6) 대외활동 

: 청년의 날 기획홍보단 인사관리팀, 경동시장 서포터즈 인사팀 , NH N돌핀 서포터즈

 한대협 인사 프로젝트 등 

 

7) 인턴

:  학교 현장실습 인사 직무 도전 (3개월 인턴) , 인사관련 인턴 도전 (3개월~6개월)  

 

사실 처음에는 대기업 취업에 대한 생각이 크게 있지 않았으나, 인사관리의 업무를 제대로 하기 위해서는 

대기업으로 갈수록 좋다는 이야기를 많이 들었습니다. 하지만 저의 학교가 '한성대학교'라는 인서울 하위권의 학교여서 

학벌 부분에서 좀 많이 부족하지는 않을지 좀 걱정이 됩니다.

 

Q1. 위와 같은 스펙을 갖췄더라도 한성대라면 대기업 인사팀 취업은 어려움이 클까요?

Q2. 저정도 스펙이면 인사 취준에 유리한 편일까요?

Q3. 대기업은 거의 마케팅과 관련된 대외활동 뿐이여서 대기업보다는 인사직무와 관련된 대외활동을 위주로

     찾고 있는데 괜찮은 선택일까요?

Q4. 그 외에도 도움이 될만한 인사스펙에는 무엇이 있을까요?

 

긴 글 읽어주셔서 감사합니다. 답변해주시면 정말 감사하겠습니다:)