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안녕하세요, 답변드립니다.

네, 채용전환형 인턴도 전환 여부는 멘티분의 자유이기 때문에 거절해도 상관없습니다.
실제로 제 주변 지인들만 봐도 정말 본인이 목표로 하거나 가고 싶은 회사가 아닌 이상 실무 경력 쌓기 정도에 초점을 두는 경우가 되게 많습니다.

이에 체험형/채용전환형 상관은 크게 없다고 보시면 되고, 다만 희망하시는 직무와 fit하거나 최소 연결고리가 존재하는 포지션으로 지원을 해야한다는 점은 꼭 기억해 주시면 좋겠습니다.

멘티님 안녕하세요, 

스타트업 쪽은 채용연계형보단 체험형이 압도적으로 많은 걸로 알고 있습니다. 채용전환형으로 입사하셔도 해당 회사의 복리후생이나 연봉 조건이 마음에 들지 않는다면 당연히 전환 거절하셔도 무방합니다. 적합한 포지션이 없다면 채용연계형 인턴으로 지원하셔서 경험 쌓으셔도 됩니다.

멘티님, 댓글이 도움되었다면 채택 부탁드립니다.~

안녕하세요. 인턴 경험을 쌓기 위해 채용전환형 인턴십에 지원하고 추후 전환을 거절하는 것은 개인의 선택입니다.
실제로도 그런 경우는 많이 있습니다. 다만, 이 과정에서 기업에 대한 예의와 자신의 평판을 고려하는 것이 중요합니다. 
단순히 인턴 경험만을 목적으로 한다면, 처음부터 '체험형 인턴'을 우선적으로 찾아보는 것이 좋지만, 
채용전환형 인턴십이 더 좋은 기회가 있다면 신중하게 고려하여 지원하고, 
추후 전환 여부는 인턴십을 하면서 결정하는 것도 현명한 방법입니다.

안녕하세요 현직 마케터입니다.&nbsp;
채용연계형,전환형 가리지 않고 지원하시는게 좋겠습니다.
전환형이라고하더라도 무조건 전환되는것도아니고, 전환된다고해도 거절하시고 퇴사하시면 되는 부분입니다.직무경험한다는데 목적을두고 접근하세요~

안녕하세요,
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실무 경험을 쌓고싶어 최근 인턴공고를 둘러보는중이지만
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체험형 인턴이 별로 많지 않고 직무와 핏한걸 찾기에는 더 어려운거같습니다. 또한, 기졸업자는 제외인 경우도 많습니다
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그래서 체용전환형 인턴도 보는중인데 보통 인턴 경험을 쌓고자 할때 채용연계형 인턴도 그냥 다 지원하면서 인턴쉽만 하고 전환은 거절하는 경우도 많나요?
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안녕하세요,

실무 경험을 쌓고싶어 최근 인턴공고를 둘러보는중이지만

체험형 인턴이 별로 많지 않고 직무와 핏한걸 찾기에는 더 어려운거같습니다. 또한, 기졸업자는 제외인 경우도 많습니다

그래서 체용전환형 인턴도 보는중인데 보통 인턴 경험을 쌓고자 할...

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