링커리어가 검증한 실제 현직자 멘토분들이 댓글을 달아주는 멘토 질문방입니다. 궁금했던 것들을 마구마구 질문해주세요!

취업/문과 고민

안녕하세요 멘티님-!!

대기업·중견 지원이라면 퍼포먼스 지표를 더 명확히 보여주는 게 좋습니다. 매출, 전환율, ROAS, CTR 등 수치로 개선 과정을 설명하고, 그 안에 브랜드 관점의 인사이트를 함께 녹이세요. 단순 성과 나열보다 가설–실행–결과 구조가 중요합니다.

SQL은 기본 조회, JOIN, GROUP BY, 간단한 지표 계산 정도면 충분합니다. 데이터로 의사결정해본 경험을 만드는 게 핵심입니다. 

잘 할 수 있습니다~ 홧팅! ◾️도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다◾️

안녕하세요, 현직 마케터입니다.

포트폴리오는 퍼포먼스 지표와 브랜드 성과 중 하나만 강조하기보다, 지원 직무 성격에 맞춰 강조점을 달리하는 것이 가장 나을 거 같습니다.&nbsp;
퍼포먼스 직무는 ROAS, CPA 등 정량 성과 중심으로, 브랜드 직무는 전략 의도와 인지도, 메시지 성과 등 정성적 결과를 중심으로 정리해 보세요.

문과 취준생의 경우 SQL은 개발자 수준까지는 필요 없지만, 기본 문법 등을 활용해 데이터를 조회 및 해석하고 이를 바탕으로 의사결정을 내려본 경험까지는 갖추는 것이 경쟁력을 확보하는 루트가 될 수 있으니 참고하셔서 준비하시면 좋을 거 같습니다.
물론 핵심은 단순 자격증이 아니라 데이터를 통해 문제 해결 및 인사이트를 도출한 경험이라는 점 기억해 주시고요.

조금이나마 도움이 되셨다면 채택도 부탁드립니다.

안녕하세요

대기업, 중견이라면 퍼포먼스 마케터로써 보는 광고지표 ROAS,CPC,CTR,CVR,ROI 등의 개선 수치를 보여주는게 좋습니다.
A/B 테스트를 했다면 해당 과정을 넣어주시고 인사이트를 넣는 것도 좋아보여요

SQL 식은 기본적인 데이터 추출 정도의 쿼리문만 짤 수 있으면 그정도면 충분 할 것 같아요!

안녕하세요.
<ul>
<li>
브랜드 성과와 퍼포먼스 지표를 분리하지 말고, '브랜드 메시지가 고객의 행동(수치)을 어떻게 변화시켰는지' 그 인과관계를 증명하는 데 집중하세요.
</li>
<li>
SQL은 복잡한 쿼리보다 기초 문법을 익히고, GA4 등을 활용해 '유저 이탈 원인을 분석하고 개선안을 도출해 본 실전 경험'을 한 줄 추가하는 것이 더 강력합니다.
</li>
<li>
대기업은 '감'이 아닌 '데이터 기반의 의사결정'을 하는 마케터를 원하므로, 인턴 경험 중 수치로 검증 가능한 아주 작은 성공 사례라도 논리적으로 구조화해 두시기 바랍니다.
</li>
</ul>

현직 콘마, 퍼포마, 브랜드마케팅&nbsp;담당자님들께 질문드립니다!
 요즘 대기업, 중견&nbsp;마케팅 직무 지원 시 포트폴리오 내용으로&nbsp;
퍼포먼스 지표 vs 브랜드 성과 중 무엇을 더 강조해야 하는지 고민입니다. (인턴 성과)
그리고 문과 취준생이&nbsp;SQL, 데이터 분석을 어디까지 준비하고 경험해보면 좋을지 질문드립니다!

현직 콘마, 퍼포마, 브랜드마케팅 담당자님들께 질문드립니다!


요즘 대기업, 중견 마케팅 직무 지원 시 포트폴리오 내용으로 

퍼포먼스 지표 vs 브랜드 성과 중 무엇을 더 강조해야 하는지 고민입니다. (인턴 성과)

그리고 문과 취준생이 SQL, ...

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