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인턴 경험을 어떻게 쌓아야 할지 고민이 됩니다. 짧은 기간의 인턴을 여러 번 경험해 다양한 조직과 업무를 접해보는 것이 더 도움이 될지, 아니면 한 곳에서 오래 근무하며 맡은 업무를 깊이 있게 경험하는 것이 더 유리할지 궁금합니다.
실제로 채용 과정에서는 경험의 ‘횟수’와 ‘기간’ 중 어떤 부분을 더 중요하게 보나요? 이것보다도 그냥 직무 적합성이 젤 중요한건가요?
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작성자귤수박
신고글인턴 짧게 여러 개 vs 하나를 하더라도 오래
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