28살 여자 무경험 인사팀 계약직

안녕하세요! 

28살 여자이고 직무 방황을 정말 오래했습니다 .. 

한심하지만 취업준비하는 척하면서 취업회피하며 어영부영 시간을 보낸 것같아요 

그러다보니 스펙도 애매하고 자격증,어학도 애매하고 경험도 없습니다 ㅠㅠ

회계 직무를 목표로 하고 자격증을 땄지만 실무를 생각해보면 

제가 하고 싶은 일은 생각보다 급여나 근태관리,정산 업무쪽하고 싶은 경리,인사의 업무쪽이 더 가까운 것 같아요.

대학생때 아르바이트 1개 대외활동 1개하였고

졸업한지 거의 2년 반이 다되어가요

자격증 : 컴활 1급, 전산세무 2급, 전산회계 1급, tat 2급

경험 : 대학생 초반 알바경험 하나

교육 : 코멘토 직무부트캠프 1개, 메타버스 경영기획 인턴(말이 인턴이고 거의 교육,인강에 가까웠어요..!)

어학: 토익점수 만료.. 토스 ih

이렇게가 끝인 공백기 거의 3년인 사람입니다.

솔직히 이젠 더이상 회피할 때가 아니라고 생각하여 계약직이라도 지원하여 경험 만들자는 생각으로 계약직 지원했습니다..!

1. 첫 경험을 5개월하는 계약직으로 시작해도 괜찮을까요? 업무는 근태관리,급여,채용,증명서 발급, 법정이수교육 등을 합니다
2. 계약직 이후 커리어는 보통 어떤 식으로 가져가는게 좋을까요. 
3. 중소 기업 지원할 때도 보통 1년 이상 경력직을 많이 선호하던데 5-6개월 경험은 어떻게 볼까요? 혹은 신입이어도 계약직 경험으론 많이 경쟁력이 생길까요?
4. 곧 면접을 보는데 제가 사실 회계자격증쪽으로만 준비해보아서 인사에 대한 경험과 실무 지식이 없는 것 같아요. 어떤 점을 어필하는게 좋을지 모르겠습니다 ㅠㅠ