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블라인드 아닌 곳에 한해서 기업 이름 언급하는게 이득일까요?

저는 안유명하지만 탄탄한 중소기업 1회, 누구나 이름만 들으면 아는 대기업 2회 인턴을 수료했습니다.

기존에는 자소서에 그냥 '(직무이름)인턴을 할 때' 이렇게 적었는데 스터디에서 다른분들 자소서를 보니 'ㅇㅇ기업 인턴을 할 때'라고 언급하시더라고요.

멘토님들은 어떻게 생각하시나요?

 

그리고 한가지 더 궁금한게 있는데요, 요즘 계약직 공고가 많이 보이는데 1년 미만 계약직은 경력인가요, 인턴처럼 신입인가요?

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댓글 4
  • 멘토 취뽀응원

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    신세계기업일치_check-icon

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    안녕하세요. 멘티님~ 링커리어 멘토입니다! 회사명을 적는게 신뢰도 측면에서 좋고, 경력 1년 미만은 보통 신입으로 넣습니다^^ ☆제 댓글이 도움되셨다면 채택 꼭 부탁드리며 취업 무조건 되실겁니다^^☆
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  • 청마

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    큐리아서티프로젝트팀기업일치_check-icon

    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

    안녕하세요, 답변드립니다. 블라인드와 같은 제한이 없다면 굳이 회사명을 숨길 필요는 없다고 생각합니다. 오히려 공신력과 신뢰도 측면에서 유리하게 작용할 수 있기 때문이죠. 3년 미만은 중고신입에 가깝다고 보시면 됩니다. 보통 경력직 이직은 3년 이상부터 가능한 걸로 알고 있습니다. 조금이나마 도움이 되셨다면 채택도 부탁드립니다.
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    • 멘토 취보취뽀

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      답변수 8,994

      롯데기업일치_check-icon

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      공기업같은 블라인드전형이 아니면 언급하는 것도 하나의 전략이라고 생각해요. 저도 경력직 지원할 때 제가 일했던 기업의 네임밸류라는게 있어서 그걸 자소서에 항상 기재했거든요. 중소기업, 중견기업에서 대기업으로 이직하는 것보다는... 대기업에서 대기업으로 이직하는게 여러모로 더 쉽습니다. (*물론 요즘 경기상황에서 이직이라는게 매우 힘들지만요...)

      그렇기 때문에 멘티님도  자소서에 기업명을 언급하는 것도 고려해보면 좋을거에요

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