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29세 남자 취업 방향성 질문

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안녕하세요. 현재 27년도 졸업 앞두고 있는 취준생입니다.

 

기본 스펙사항입니다.

 

학벌-해외대학 3년(미국)중퇴, 인서울 하위권(25년도 편입)

학점-3.64/4.5

어학-토익 960/오픽AL

자격증-컴활 2급, 무역영어

대외활동 및 아르바이트-교내 단과대 학생회 1년,

의류 브랜드 판매직 아르바이트 1년

편의점 직영점 1년

*직무경험x

 

희망직무는 영업/세일즈/해외영업 이고, 

현재는 산업 불문하고 중소기업 위주로 인턴 지원중에 있습니다.

 

질문1. 제 스펙과 나이를 고려했을때 졸업전까지 지금 하던대로 중소 인턴 위주로 도전해봐도 괜찮은지 중소 신입 정규직 지원을 병행해야할지 고민이 됩니다.

 

질문2. 신입 지원시 나이에 비해 직무경험이 전무하다보니 지원자체가 시간낭비이진 않을까싶어서 망설이며 인턴 위주로 준비중인건데 조언부탁드립니다.

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댓글 3
  • 멘토 에디

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    안녕하세요. 멘티님 멘토 에디입니다. 개인적으로 인턴만 고집하기보다 중소 신입 정규직도 함께 병행 지원하시는 걸 추천드려요. 멘티님 나이를 고려하면 시간이 넉넉한 편은 아니라서, 인턴 합격을 기다리는 동안 정규직 기회를 놓칠 수 있습니다. 어학 점수도 이미 훌륭하고 판매직 아르바이트 경험도 영업 직무의 고객 응대 역량으로 충분히 연결지어 쓰실 수 있어요. 직무경험이 전무하다고 지원 자체를 피하실 필요는 없고, 자소서에서 왜 영업을 하고 싶은지와 관련 경험을 잘 엮어내시면 승산 있으실겁니다. 제 답변이 도움이 되셨다면 채택 꼭 부탁드립니다. 좋은 하루되세요!
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  • 멘토 취뽀응원

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    안녕하세요. 실무경험 10년을 가지고 있는 링커리어 멘토입니다! 물론 직무경험이 필요한 건 사실이지만 직무의 이해도가 높다면 불가하기만 한 것은 아닙니다. 어학의 강점이 잇지만, 산업군은 1~2개로 타겟하여 지원하시는게 나아보입니다. 그리고, 신입과 인턴 같이 지원하시는게 맞습니다. 중견이상도 넣어보시구요!! ☆제 댓글이 도움되셨다면 채택 꼭 부탁드리며 취업 무조건 되실겁니다^^☆
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  • 멘토 마케터

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    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

    현재 스펙이면 졸업 전까지 인턴과 신입 정규직을 함께 지원하는 것이 좋습니다. 
    해외 체류와 판매·편의점 경험도 고객 응대, 매출 관리 역량으로 연결할 수 있습니다. 
    직무경험이 없다고 신입 지원을 절대 미루지 마세요. 
    영업은 아르바이트 경험을 구체적인 성과와 사례로 풀어내는 것이 보편적입니다.

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