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취업했는데 연봉이너무 낮아요

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안녕하세요!

칼졸업후 바로 취업했습니다

운이 좋게...

 

나름 인지도 높은 기업이고 중견이라서

연봉도 높을 줄 알았는데 2900입니다...

영업직이고요

 

현장실습하면서 해외영업 인턴 6개월하고

이후 짧게 3개월정도 항공사에서 인턴했습니다

수상경력도 퀄리티 좋은거 4개 있고요...

 

스펙이 나쁘지 않은데, 다른 기업 이직 준비를 해야할지 고민입니다 ㅠㅠ

 

회사 분위기도 좋고 압박도 없고 서울이라 위치도 좋아서요...

 

이직준비를 해야할지 아님 해당기업에서 2-3년정도 경력을 쌓아도 괜찮을지 고민입니다 ㅜㅠ

 

주위사람들은 못해도 연봉은 3500 넘게는 받는데 저만 너무 적게받아서 비교도 되고요...

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댓글 7
  • 멘토 에디

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    답변수 938

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    체크 아이콘채택된 답변
    안녕하세요. 멘티님 멘토 에디입니다. 중견치고 2900은 확실히 낮은 편이긴하네요.. 다만 갓 입사하셨으면 최소 1년은 채우시고 이직 준비하시는 걸 추천드려요. 회사 분위기 좋고 압박 없다고 하셨는데, 이런 환경은 생각보다 흔하지 않아서 무작정 연봉만 보고 옮기시면 오히려 손해일 수 있습니다. 1년 채우면서 이직 시장 상황도 살피고, 연봉 협상력이 생기는 시점(1~2년차)에 움직이시는 게 가장 안전합니다. 제 답변이 조금이나마 도움이 되셨다면 채택 꼭 부탁드리겠습니다 ! 좋은 하루되세요 :)
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  • 청마

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    답변수 11,866

    큐리아서티프로젝트팀기업일치_check-icon

    마케팅전략/기획직무일치_check-icon

    안녕하세요, 답변드립니다. 중견치고 3천 이상이 안된다면 조금 낮은 편에 속하는 것은 사실입니다. 다만 직무가 일치하다면 위치 등도 나쁘지 않기 때문에 회사에서 경력을 쌓으면서 부족한 부분 보완하는 작업을 병행하면서 시간을 의미있게 활용하셨으면 좋겠습니다. 이후에 좋은 공고가 올라오면 1년 이상 경력 쌓고, 중고신입 이직을 노려봐도 좋고, 남겨주신 것처럼 3년 이상 채우고, 경력직 이직을 노려볼 수 있기 때문에 우선은 위에서 말씀드린 방향으로 진행해 보시면 어떨까 싶네요. 조금이나마 도움이 되셨다면 채택도 부탁드립니다.
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    • 멘토 취뽀응원

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      답변수 6,829

      신세계기업일치_check-icon

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      안녕하세요. 링커리어 멘토입니다! 일단 업종이나 직무에 대한 스트레스가 없다면 좋긴하지만 중견치고 2900은 많이 낮은편입니다. 지금 직장병행하시는게 맞아보입니다^^ 제 댓글이 도움되셨다면 채택 부탁드리며, 꼭 좋은 회사에 취업하시길 응원합니다.
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    • 성공과최선

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      답변수 1,715

      전남대학교병원기업일치_check-icon

      행정/사무직직무일치_check-icon

      첫 직장에서 좋은 분위기와 위치를 얻으신 것은 큰 자산입니다. 하지만 보유하신 우수한 인턴 경험과 수상 경력에 비해 2,900만 원이라는 연봉은 아쉬움이 남을 수밖에 없죠. 남들과의 비교로 조급해하기보다는 현 직장의 긍정적인 환경을 활용해 실질적인 영업 성과를 빠르게 쌓는 데 집중해 보세요. 최소 1년 정도 실무  프로젝트와 성과지표를 명확히 만든 후 중고 신입이나 경력직 이직에 도전하시는 것을 추천합니다. 현직에서의 경험을 확실한 무기로 다듬는다면 원하는 연봉으로의 이직은 충분히 가능합니다. 자신감을 가지세요.

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    • 화이팅화이

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      답변수 3,457

      LG전자기업일치_check-icon

      구매관리직무일치_check-icon

      안녕하세요! 지금 스펙이면 이직해서 더 좋은 조건을 받으실 여지가 충분히 있고 신입 영업직 지원자로서는 상당히 탄탄한 이력이라 연봉 2900은 이 스펙 대비 낮게 책정된 편입니다. 주변 지인들이 3500 이상 받는다는 게 특별한 케이스가 아니라 오히려 지금 받으시는 연봉이 시장 평균보다 낮은 쪽에 가깝습니다. 다만 회사 분위기가 좋고 압박도 없고 서울 근무라는 조건은 실무 환경 측면에서 결코 작은 요소가 아닙니다. 특히 신입 초반에는 연봉보다 어떤 환경에서 무엇을 배우는지가 장기적인 커리어에 더 큰 영향을 미치는 경우가 많아서 지금 회사에서 쌓을 수 있는 실무 경험의 질도 함께 고려하셔야 합니다. 2-3년 경력을 쌓는 것과 지금 이직을 준비하는 것 중 선택하신다면 우선 1년 정도는 재직하시면서 실무 역량을 확실히 다지시는 걸 권해드립니다. 신입으로 입사한 지 얼마 안 된 시점에서 바로 이직을 준비하면 다음 회사에서도 신입 대우를 받을 가능성이 크고 짧은 재직 기간이 오히려 마이너스로 작용할 수 있습니다. 대신 1년 차 이후부터는 실적을 구체적인 수치로 정리해두시면서 중고신입이나 경력직 이직 시장을 함께 살펴보시고 지금 회사에서의 실적이 확실히 쌓였다고 판단되실 때 이직을 시도하시는 게 연봉 협상에서도 훨씬 유리한 위치를 만들어줄 겁니다. 화이팅입니다! 도움되셨다면 채택부탁드려요~!
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    • 회계법인 재무자문

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      답변수 656

      한영회계법인기업일치_check-icon

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      연봉 빼고 다른건 다 괜찮은 것 같습니다. 이런 기업은 경력 쌓기에 좋기는 하지만, 이직할 때도 연봉이 낮아서 어려움이 있을 수 있어요. 연봉협상도 불리하고, 연봉이 낮기 때문에 "업무 퀄리티도 낮은가?"하는 생각이 들기 마련이죠. 개인적으로는 바로 이직 준비하라고 말씀드리고 싶네요. 그리고 적은 연봉으로는 오래 버티가 어렵습니다. 2년 허고 이직 준비할때, 대기업은 신입도 같이 지원하실텐데, 그럼 2년 시간만 쓰고 경력 인정 못받는 상황도 충분히 올 수 있습니다.
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