회계팀 스펙 고민

안녕하세요, 답변드립니다.

멘티분의 경우 학벌/학점/어학/자격증 등 기본적인 부분은 준수한 편에 속한다고 생각됩니다.

다만 멘티분이 우려하고 계신 것처럼 자소서에 녹여낼만한 확실한 직무 관련 경험이 없다는 점이 가장 큰 약점이겠죠.

이에 5학기 수료한 상황이시면 졸업 전까지 직무 관련 굵직한 경험 1-2개 추가 + 방학 기간 등을 활용한 학교 연계 현장실습 참여에 초점을 두고 준비하시면 좋을 거 같습니다.

남들보다 일찍 시작해 전문직 시험을 준비한만큼 기본지식 등 베이스는 확실하게 갖춰졌기 때문에 이 점도 긍정적이라고 볼 수 있고요.

위에서 말씀드린 것처럼 '직무 관련 굵직한 경험' 보완을 우선적으로 채워나간다면 취업 시장에서 경쟁력을 끌어올릴 수 있을 것입니다.

인턴 자소서는 그렇게 중요하진 않아서 대강 쓰시면 되고, 중소에서라도 인턴 경험을 쌓고 나시면 나의 강점이 무엇인지도 알기되고 자연스럽게 자신만의 스토리가 생깁니다. 

먼저 자소서에 대한 본질적인 이해가 필요합니다. 

자소서는 나를 왜 뽑아야 하는가에 대한 설명서에요. 면접관은 아래 것들을 중요하기 봅니다. 

1. 왜 이 일을 내가 하고 싶은지 / 왜 이 회사 이 팀에서 일하고 싶은지

-> 이건 동기(motivation)와 연결됩니다. 스스로 동기부여가 되어야 일을 시켜도 열심히 하고 잘할 가능성이 높죠. 그래서 커리어 계획이나, 우리 회사에 대해 얼마나 아는지 등을 물어보는거에요. 관심이 있다면 관련 내용을 많이 찾아봤을거라고 생각하는거죠. 그리고 관심이 많을수록 일도 잘할 가능성이 높다고 보는 겁니다. 

2. 나의 강점은 "xx"다

-> 1번은 잠재력이고, 2번은 실제 능력입니다. 이건 진짜 하루 종일 고민해야 하는 제일 중요한 부분이에요. 남들이 나에게 어떤 걸로 주로 칭찬했는지 생각해보세요. 

방향성은 자연스럽게 잡혀갈 것이라 너무 걱정하지 마세요. 

1차합 있으면 그래도 괜찮습니다. 인턴 정규직 가리지 않고 계속 쓰시면 될 거 같습니다.

세시 1차합까지 하셨으면 기본적인 스펙을 위한 자격증들은 금방 따실거니 걱정 안 하셔도 됩니다. 지금부터 고민해야할 것은 진짜 회계를 하고 싶은지 아니면 새시 했던 것 때문에 준비하는건지 잘 파악해야합니다. 수험 경험을 살려 금융공기업으로 방향을 바꿀 수도 있고 일반 금융권 등 다양한 길이 있습니다. 공부를 오래한 분들이 관성적으로 회계직무를 선택하는 경우가 있어 저는 진로 고민을 충분히 해보시는 것을 추천합니다. 현직자도 만나보고 어떤일을 하며 어떤 고충을 겪는지 들어보는 것을 추천합니다.