나의 19살의 꿈을 이루었다.
막연하게 기아에 입사하고 싶었다.
연고지에서 가장 큰 회사, 집에서 10분거리,
시내에 돌아다니는 기아차를 보며
언젠가 저 차를 만들어야 겠다라는 생각을 가졌다.
뜻이 있는 곳에 길이 있다고
6년만에 그 꿈을 실현할 수 있게되었다.
기아 최종 합격까지
수많은 사람의 도움이 있었고,
이에 기아 엔지니어(생산) 입사를 꿈꾸는
또 다른 누군가에게 도움이 되었으면 하는 바람으로 후기를 남긴다.
스펙 | |||||||||
인문계, 3년 개근
학점 4이상
자격증 6개
경력 3년
기아 산학인턴 우수수료
보훈 해당 사항 없음
기아 연고(장기근속자) 없음
입사시험 | |||||||||
입사시험은 흔히 말하는 인적성시험이다.
적성시험에는 자동차전공, 기본 상식, 경제 등 관련된 문제가 나온다.
자동차전공은 기능사, 산업기사에서 발췌한 문제들인 것 같았다.
역사, 사자성어같은 문제도 나올 줄 알고 공부했었는데
한 문제도 나오지 않았다.
인성시험은 280문항과 520문항 2번 시험을 본다.
너무 극단적이지 않으면서, 일관성있게 체크하려고 노력했다.
한 가지 예시를 들자면,
" 부장님이 농담을 던져서 팀원들이 웃는다
하지만 나는 농담을 이해를 하지 못했다. 나의 대처는? "
1. 무시한다 2. 같이 따라서 웃는다
3. 옆 사람에게 물어 농담의 뜻을 이해하려 한다.
(나는 3번 체크ㅋㅋㅋㅋ)
이러한 문제들이 자주 등장한다.
-2021년 상반기 합격스펙 | |||||||||
18년에는
개인면접, 다대다면접, 토론면접으로
면접을 3번 보았었는데,
21년 면접은
개인면접, 토의면접으로 2번 진행되었다.
개인면접은 아이스브레이킹을 시작으로
마지막 하고 싶은 말까지 정말 편하게 보고 나왔다.
이직을 많이 했었고
이직을 하는 입장이다 보니,
이직사유에 대해 물어보셨다.
18년도 토론면접은 10명이서 진행하였으나,
21년에는 5명이서 면접을 하다보니
토론보다는 토의를 하게되었다.
COVID-19의 영향이 있는 것 같다.
토의면접 때는 상대방 이야기를 잘 듣고,
내 주장에 적절한 예시를 제시하며
논리적으로 말하려고 노력했다.
토의면접에 애로사항이 있었다면,
자기가 하고 싶은 말만 하고
탱탱볼처럼 통통튀는 친구들이 있어서
얘기가 삼천포로 빠지는 경우도 있었다.
따로 필기를 할 수 있었던 것도 아니여서
그 친구들이 하고자 하는 말이 무엇인지
파악하고자 노력했다.
신체검사 | |||||||||
18년도와 비교를 하면,
18년도 때는 배근력, 악력테스트가 있었지만,
21년도는 그냥 채용검진만 진행되었다.
마지막으로 하고 싶은 말은
" 하려는 사람은 방법을 찾고,
하지 않으려는 사람은 핑계를 찾는다"
라는 말이다
조리자격증만 있는 사람이 합격한다더라,
장기근속자녀한테 가산점을 준다더라,
하는 사실 확인도 되지 않는 정보에
휩쓸리지 않았으면 한다.
' 조리자격증이 있는데 사출 오퍼레이터 경력이 있네?
자격증이 합격/불합격을 가르는 큰 요소는 아니고
경력이 중요할 수도 있겠다.'
'서류지원 시 장기근속자녀를 어떻게 확인할 수 있지?'
라는 견해를 도출할 수 있었으면 좋겠다.
인터뷰 - 날씨맑음 님
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