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기본인적사항과 동시에 본인의 역량을 잘 드러낼 수 있는&nbsp;‘Key Skill’과&nbsp;‘핵심역량’을 인포그래픽으로 도식화해서 한 눈에 보이게 만드는게 포인트라고 생각하며 자격증이나 활동 증명 사진이 있다면 첨부하고 없다면 척도를 나타낼 수 있는 그래프 형태로 표현하는게 좋습니다. 이후로는 최근일 부터 내림차순으로 본인이 했던 대외,내부 활동 및 경력, 자격증 등을 증명하여 보여주고 마무리로 1장 정도의 자기소개 정도로 마무리하면 좋다 라고 배웠던거 공유합니다.

제가 회사 인사담당자님들 인터뷰했을 때엔, 자소서에 담아내지 못한 지원 분야 관련 활동/능력 을 보여줄 수 있게 구성하라 하셨어요! 말씀해주신 1,3번을 합친 정도겠네요.다만, 많이 보여주겠다고 줄줄 모아 나열하기 보단.. 시각적으로, 내가 맡았던 부분 중 주요한 걸 중심으로 넣으라 하셨어요! 보통 포폴을 요구하면 면접 때 그걸 같이 보며 이야기하는데, 그 때 줄줄 설명할 수 있거든요. 그러니 포폴은 결과물, 자료 중심으로 구성하면 좋을 것 같아요!

2. 번보다른 1, 3 번을 위주로 구성하시는 것이 차후 다른 곳 지원하실 때도 좋을 것 같아요. 요즘에는 개인 포트폴리오 블로그나 웹사이트도 많이 사용하시고 그 중 일부만 뽑아서 제출하는 식으로 많이 하시던데, 다로빈님이나 으느님 말씀처럼 기업이 원하는 인재상과 자신의 핵심 능력, 경력, 경험 등을 맞춰서 피력할 수 있으면 강력한 어필이 될 것 같아요. 파이팅!

콘텐츠기획, 마케팅쪽을 희망하는데 중견이상에선 거의 포트폴리오를 원하더라구요. 희망제출이라곤 하지만 그래도내는게 좋을것 같은데 신입기준에서 포트폴리오라면 어떤 내용이 들어가야하나요?1. 대외활동이나 수상경험 등 자기 PR을 담아낸 포트폴리오2. 회사 컨텐츠에 대한 새로운 아이디어 제시3. 공모전 수상이나 대외활동 기획했던 내용


콘텐츠기획, 마케팅쪽을 희망하는데 중견이상에선 거의 포트폴리오를 원하더라구요. 희망제출이라곤 하지만 그래도
내는게 좋을것 같은데 신입기준에서 포트폴리오라면 어떤 내용이 들어가야하나요?

1. 대외활동이나 수상경험 등 자기 PR을 담아낸 포트폴리오
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