| 부족한 스펙으로 인턴 자소서 작성하는 법 |
| 1) 현실적으로 직무 경험이 하나도 없다면 소통, 팀워크, 문제 해결 등 인성적인 부분만이라도 어필을 잘 해야 함 2) 다만 관련 경험이 한개라도 있다면 이를 중점으로 깊게 작성하기 3) 또한 자소서 작성 전에 지원 기업과 직무에 요구하는 역량을 파악한 후 이에 핏하게 작성해야 함 4) 자소서나 직무 경험, 입사 후 포부 항목은 반드시 직무 경험으로 녹일 필요는 없고, 직무에 필요한 성격이나 성향 , 본인의 강점과 엮어 스토리 위주로 작성하면 됨 5) 직무 경험도 단순 해왔던 업무를 나열하기 보다는 해당 직무 역량을 키우기 위해 노력했던 부분, 어려움을 극복했던 점, 느낀 점을 진솔하게 작성하면 됨 |
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| 여러 기업 인턴 지원할 때 효율적인 자소서 쓰는 법 |
| 1) 가장 중요한 1단계는 마스터 자소서를 만드는 것 2) 이공계의 경우 대부분 직무들이 산업이 크게 다르지 않아 마스터 자소서가 유용 3) 다만, 문과 직무는 산업 - 기업 특성이 너무 달라서 끼워 맞추기 어렵기도 함 (ex. 간단한 성장배경, 장단점, 극복경험은 공통 템플릿이 먹히지만, 지원동기, 향후 커리어는 X) 4) 따라서 기업 분석을 먼저 하고 내 경험과 매칭하는 작업을 진행하기 5) 여기서 시간이 다소 걸릴 수 있는데 마스터 템플릿으로 키워드만 짜맞추는 형식으로 진행할 것 |
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| 인턴 지원동기 작성 법 |
| [지원 동기 쓰기전에 무조건 해야하는 5가지] 1) 기업 분석 2) 산업 분석 3) 경쟁사 분석 4) 직무 분석 5) 내 경험 분석 => 위 5개를 진행하고 회사가 나아가고자 하는 방향성 및 내가 직무에 기여할 수 있는 부분을 작성해야 함 지원 회사만의 강점 or 약점을 찾고 강점이라면 그걸 극대화할 수 있도록, 약점이라면 보완할 수 있도록 '내 경험'을 바탕으로 작성하는게 좋음 [지원동기의 핵심] 너네 이러이러한 사업하는 구나, 특히 이런점에서 강점이 있네, 나는 이 직무 지원했는데 이런 경험 저런 경험 가지고 있어. 그래서 이 경험 토대로 이 직무에 필요한 이런 저런 역량을 쌓았고, 누구보다도 이 직무를 잘 수행할 자신 있어. "그래서 합격하면 이 사업에 이렇게 기여하고싶어. 를 어필하는 것 |
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| 인턴 지원 시 가장 중요하게 어필해야 하는 것 |
| 1) 인턴 선발 시 가장 중요한 것은 '본인만의 차별화된 포인트' 2) 남들이 하는 대외활동이나 SNS 운영을 하더라도, 본인만의 기준을 세우고 본인만의 색을 입혀 활동을 한 후 이를 포폴에 녹여야 함 3) 인턴 특성상 경험 자체에서 차별점을 주기는 쉽지 않으므로 그 경험을 어떻게 표현할지 고민해보고 임팩트를 줘야 함 4) 다른 것보다 인턴 선발에서 우선시 하는 부분은 인턴 경험 자체가 정말 필요하고, 이런 인턴 경험을 하기 위해 직무와 일관된 준비를 해왔는지임 5) 즉, 인턴 경험이 어떠한 준비가 되어 있지 않거나, 이 분야에 대한 관심을 가지지 않고, 단순한 경험 중의 하나로 생각하여 지원하지는 않았는지에 대한 검증이 매우 중요하게 작용함 <실제 멘토의 사례> 매칭시켜 풀어냄
<자소서, 면접에서 중요한 것> 있는 점이고 인턴 기간을 보다 더 효율적으로 활용할 수 있는 준비가 된 인재임을 어필해보는 것을 추천함 |
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| 지원 동기와 기업 분석을 연결해 작성하는 꿀팁 |
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[복합적인 산업분석을 통해 자연스럽게 지원동기로 연결하기] 1) 기업 관련 뉴스 등을 통한 산업분석은 가장 기본단계이며, 모든 지원자들이 할 수 있는 수준 2) 여기서 두각을 나타내기 위해서는 "복합적인 시야" 가 필요함 3) 단순한 산업뉴스 스크랩이 아닌, 해당 산업에 영향을 끼칠 수 있는 국가의 정책, 자국의 정책, 국제 정세, 글로벌 트렌드등을 분석하여 이것이 해당 산업군에 어떻게 영향을 미치는지 조사해야 함 <ex> 글로벌 트렌드라고 할 수 있는 탈 탄소화,RE100등 이러한 트렌드가 지원하고자 하는 산업군에 어떤 영향을 미치는지, 그리고 수출적인 측면에서 어떤 부분에서 잘 하고 있는데 더 성장할 것 같은지, 타 경쟁사 대비 기술적 또는 상업적으로 경쟁우위에 있는 부분이 무엇인지 등 복합적으로 바라보고 그렇기에 본인이 이 회사에 지원했다라는 귀결을 연습해보기 |
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| 인턴 자기소개서 성과 작성 주의점 |
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1) 모든 경험에는 수상과 같은 수치적인 성과가 있을 수 있지만, 그 외적으로 경험하는 과정에서 성과가 있을 수 있음 2) 다만, 수상을 못했더라도 공모전 등을 나가 수행과정에서 얻은 것들도 작성 가능함 3) 대외활동 경험이 있다면 그 안에서 본인이 어떤 걸 긍정적으로 느꼈는지, 성장하는 계기가 되었는지 복기해본다면 수치적이지 않더라도 분명 성과가 있을 것 4) 4점대를 만들기 위해 본인이 했던 노력과 어려움의 극복 과정도 충분히 성과가 되고 대외 활동 등에서 어떤 갈등과 어려움이 있었는데 잘 극복하여 성공적으로 마무리 했다도 성과가 될 수 O
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작성자 링커리어
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