[신용보증기금] 2025 상반기 청년인턴 서류/면접 후기

기억 날아가기 전에 쓰는 

신용보증기금 인턴 서류와 면접 후기,,

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자소서 문항

 

1.  신용보증기금 청년인턴에 지원하게 된 동기와 인턴생활을 통해 얻거나 배우고자 하는 점을 기술하여 주십시오.

(400자 이상 600자 이내)

2. 신용보증기금이 청년인턴에게 기대하는 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인이 그 역량에 어떻게 부합하는지 경험 또는 교육사항 등을 포함하여 기술하여 주십시오. (400자 이상 600자 이내)

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약식논술

 

1. 국내 제조 기업의 국내･외 경쟁력 강화를 위해 필요한 주요 정책과제를 두 가지 이상 제시하고,

지원자가 제시한 정책과제와 관련하여 신용보증기금이 기여할 수 있는 역할을 약술하십시오. (600자 이상 900자 이내)

 

ㅇ 최근 르노코리아는 스웨덴 업체 폴스타의 전기 SUV를 생산할 계획이라고 밝혔습니다. 또한, 폭스콘은 아이폰 제조와 같이 제3의 자동차 브랜드로부터 전기차 제조를 수탁받아 생산하기 위해 폭스트론을 대만 증시에 상장하였습니다.

ㅇ 한편, 국내 기업 포인랩은 재고 예측 기반 공정 생산 스케줄링을 통해 원자재 관리 최적화 솔루션을 개발하고 있고, 포인드는 품질관리를 위해 AI 기술을 접목해 결함 검출 정확도를 높이기 위해 노력하고 있습니다.

ㅇ 우리 정부 또한, ‘2025 주요 현안 해법회의’에서 중소기업의 AI확산을 위해 제도적 기반을 공고히 하고, 디지털 기반 제조 역량을 제고할 계획임을 밝혔습니다.

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2. 외국 신용보험사는 보험료율을 결정할 때, 상업보험의 원리에 입각한 수지 측면에 중점을 두고 보험계약자의 과거 대손경험률과 같은 매출채권관리능력을 평가하는 보험계약자 중심 접근법을 적용하고 있습니다.

만약, 신용보증기금이 중소기업을 대상으로 한 매출채권보험의 보험료율을 결정하기 위해 보험계약자 중심의 접근법을 사용할 때 예상되는 어려운 점을 두 가지 이상 제시한 후, 지원자가 생각하는 그 해소 방법을 약술하십시오. (600자 이상 900자 이내)

 

ㅇ 보험료란 보험자의 약속에 대한 금전적 대가로 보험계약을 체결함에 있어서 보험자가 보험계약자에게 부과하는 가격이며, 보험료율은 일정한 보험단가에 대하여 부과하는 가격으로서 보험단위당 가격을 산정하는 것을 말합니다.

ㅇ 보험료율은 보험사고의 발생으로 지급되는 손실금과 이 손실금을 보상하기 위해 소요되는 손해사정경비뿐만 아니라, 보험자가 보험계약을 체결하는 과정에서 지출한 모든 경비와 보험자의 기타 운영경비 및 보험자의 적정이윤까지를 포함하여 결정할 필요가 있습니다.

ㅇ 신용보증기금의 매출채권보험은 중소기업을 보험계약자로 운용하고 있어 개별 기업에 따라 매출채권관리능력의 편차가 크고, 영세중소기업은 각종 재무자료의 신뢰성이 결여된 경우가 많아 보험인수의 위험도를 판단하기 어렵고 보험계약자 조사를 통해 파악할 수 있는 자료와 범위에 한계도 있습니다.

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이렇게 였음

논술 문항이 중요하다는 얘기가 많아서

논술에 더 집중해서 썼음

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논술 1번 문항은 

국내·외 경쟁력 강화하기 위해 글로벌 공급망 안전화,  

디지털 전환 지원 확대가 필요하다고 했고

이에 신용보증기금이 기여할 역할에 대해서 주로 씀

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2번 문항은 

중소기업을 대상으로 한 

매출채권보험의 보험료율을 결정 시

보험계약자 중심의 접근법 사용할 때 생기는 어려움으로

중소기업의 매출채권 관리 역량을 

객관적으로 평가하기 어려운 점,

신뢰할 만한 재무자료 확보의 제한이 있다는 점을 말했고

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이를 극복하기 위해

신용보증기금은 재무자료 확보 방안을 다양화하고 

객관적인 평가 기준 마련,

이를 통해 매출채권보험의 신뢰도를 높이고 

중소기업이 실질적 혜택을 누릴 수 있도록 

해야 한다고 했음

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근데 사실 이게 맞게 쓴 건지  모르겠음

왜냐면

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1점 차로 커트라인 넘긴 사람이 나이기 때문,, ^^

내가 얼마나 기대를 안 하고 있었냐면

합격발표 난 것도 문자 받고 알았음

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근데 합격하고 나니 면접 당장 다음 주 ㅁㅊ

발등에 불이 떨어진 정도가 아니라

그냥 불에 두 발 다 담근 상태로

면접 준비에 들어감...

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면접 준비는 스터디는 따로 안했고

인터넷 뒤지면서 기출 질문 싹다 정리해서

답변 적고 외웠음

근디 이게 어려운 게

지점마다 질문 스타일이 완전 다른 듯함

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어디는 실무 관련된 금융 상식 엄청 물어보고

어디는 또 인성 질문만 하고...

그래서 어케 준비해야 되나 잠시 고민이 있었지만

전 금융 상식도 없고

인성 질문도 준비가 1도 안 되어 있어서

그냥 다 닥치는 대로 했어요,,^^

 

 

면접

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그렇게 다가온 면접 당일...

태어나서 첨으로 머리망 써봄

여자분들은 대부분

머리 하나로 묶고 오심

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그리고 이날을 위해

전날 약국 가서 인데놀 처방받아 옴

면접 한 시간 전에 먹으라고 해서

출발하기 전에 미리 먹고 갔음

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면접은 신용보증기금 인천중앙지점에서 봤음

역 바로 근처에 있어서 위치는 조은 듯

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 면접은  10시 45분부터인데

35분까지는 와야 해서 

한 15분쯤 도착해서 준비했음

옷은 기냥 자켓 셔츠 슬랙스 입음

대부분 다 정장 세트로 입고 오시는 듯 함

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들어가서 민증이랑 서류 제출하면

대기실로 안내해주심

대기하다가 시간 맞춰서 3명씩 불려 나감

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사실 대기하면서는 뭘 봐도 머리에 잘 안 들어오더라,,

그래서 그냥 마인드컨트롤하고 있었음

면접은 진짜 딱 45분에 본 거 같음

난 45분부터 전체 면접이 시작되는 건 줄 알았는데

시간대별로 오라고 한 거였슴

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면접은 3:3 이었고 외부 면접관 2분 계셨음

면접 분위기 좋단 후기 많이 봤었는데

진짜 좋았음!

여자 면접관님 1명하고 남자 면접관님 2분 계셨는데

다 계속 웃어 주셨고 

막 무게 잡고 이런 거 1도 없었음

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질문은 다 공통 질문이었고

질문마다 답변 순서 골고루 돌아가게 정해주심

질문은

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1. 은행기관과 벤처케피탈기관이 

기업에 자금을 조달할 때 중요하게 봐야될 점의 차이

2. 위기 극복 경험

3. 봉사활동 경험

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이렇게 3개 였고

꼬리 질문 사람마다 한두 개 정도 하셨음

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일단 첫 질문부터 예상치 못하게 꽤나 고난도 질문이라

순간 당황 엄청 했음

그리고 이거 인데놀 영향도 있는 거 같은데…

질문 듣는 동시에 바로 답변이 빠릿빠릿하게 

머릿속에서 정리가 되어야 하는데

뭔가 이상하게 머리가 멍했음;

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그래서 ㅈㅉ 진지하게

죄송하다고 하고 답변 넘겨야되나 고민했음

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근데 다행히

내가 답변 순서 젤 마지막 받음

앞에 두 분이 되게 프로페셔널하게 답변 잘 해주셔서

그거 참고해서 내가 아는 거랑 잘 버무려서

겨우 답변하기 성공함...

대충 벤처케피탈업계는 고위험 고수익 구조라서

단기적 수익성도 중요하지만

성장 가능성에 더 초점 둬야 하고

은행은 수익성에 초점 둬야 한다고 한 듯

(망한 듯ㅎ)

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위기 극복 경험 질문은

다행히 예상 질문 리스트에 있던 거라

외웠던 거로 답했는데

봉사활동 경험이 생각 안 했던 거라...

와 또 개큰 위기 발생;

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근데 또 다행히

젤 마지막 답변 순서를 받음

이렇게 정리하다 보니

뭔가 이번 면접 전체적으로 운이 굉장히 좋았던 듯,,

그래서 다행히 급조한 답변으로 대답함

ㅋㅋ근데 당연히 급조하다 보니

답변 퀄 에바였구요

그냥 죽이 됐든 밥이 됐든

답했다는 거에 의의를 두겠음.. ^^

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이렇게 답변 다 했더니

면접 벌써 끝남

15분도 안 걸린 거 같음

 전체적으로 답변 시간을  

생각보다 훨씬 적게 줘서 그런 듯

한 30초 정도?

답변 길어지면 중간에 자르셨음

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폭풍 같았던 면접이 끝난 후 …

바로 면접비 주는 거 받고 집 가면 됨

소중한 3만원은

집 가는 길에 바로 네일하러 가서 탕진했어요 ^~^

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서류를 워낙 턱걸이로 합격해서

솔직히 합격은 기대 안 하고 있음 ,,

그래도 면까몰...

면접은 까볼 때까지 모른다는 얘기가 있기에

기대 1%만 하고 있을게요^^

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+

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떨어져떠요 헤헤

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인터뷰 - 사랑 님

https://blog.naver.com/sarang20309/223792552340

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