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2026년 증권사 순위 | 기준, 기업 리스트, 연봉, 취준 전략

링커리어

2025.12.31 15:00

1. 증권사 vs 은행, 무엇이 다를까?

증권사란, 주식·채권·파생상품 등 자본시장 금융상품을 중개·운용하며, 기업의 자금 조달과 투자 활동을 지원하는 금융회사입니다.

증권사와 은행은 모두 금융권으로 묶이지만, 업무 성격·채용 기준·선호 인재상은 분명히 다릅니다. 증권사는 투자와 시장 중심의 업무 비중이 높고, 은행은 예금·대출과 같은 안정적인 금융 서비스가 중심입니다. 이 차이를 이해하지 못하면 자소서와 면접에서 방향성이 흐려지기 쉽습니다.

🪙증권사 vs 은행 핵심 차이 비교표

구분	증권사	은행
핵심 업무	투자·자본시장 중심	예금·대출·금융상품
성과 구조	실적·성과급 비중 큼	상대적으로 안정적
선호 인재	숫자 감각, 시장 이해	고객 응대, 안정성
채용 방식	인턴·수시 채용 확대	공채 비중 여전히 큼
준비 방향	금융 시장 분석	금융 상식·CS 역량

2. 2025년 주요 증권사 순위 및 특징 비교표

📃증권사 순위는 어떻게 나뉠까요?

증권사 순위는 공식 단일 랭킹이 존재하지 않습니다. 대신 취준 시장에서는 아래 기준이 함께 활용됩니다.

✔️자기자본 규모

✔️IB(투자은행) 실적

✔️WM(자산관리)·리테일 경쟁력

✔️평균 연봉 및 성과급 구조

✔️신입·인턴 채용 규모와 선호도

따라서 “무조건 1위 증권사”보다 내가 지원할 직무 기준 순위를 보는 것이 핵심입니다.

📊 대형 증권사 Top Tier (종합 경쟁력 기준)

순위	증권사	주요 강점	평균 연봉(추정)	취준생 참고 포인트
1위	미래에셋증권	글로벌 IB, WM, 해외법인	1억 이상	IB·해외영업 희망자 유리
2위	NH투자증권	IB·연기금 네트워크	9,000만~1억	안정적 조직문화
3위	한국투자증권	공격적 IB, 트레이딩	1억 내외	실적 중심 평가
4위	KB증권	리테일·WM 강점	9,000만 내외	금융지식+영업 역량
5위	삼성증권	고액자산가 WM	9,000만 내외	서비스·윤리 중시

※ 연봉은 금융감독원 사업보고서 및 업계 평균 종합 추정 (2025년 업데이트)

💡직무별 증권사 비교 정리

직무별 증권사 및 취준생 합격 Pont!
IB(투자은행) 기준 선호 증권사
미래에셋증권	👉 재무·회계 이해도, Deal 사례 분석 경험 중요
한국투자증권
NH투자증권
WM·리테일 기준 선호 증권사
삼성증권	👉 고객 응대 경험, 설득력, 안정성 중시
KB증권
NH투자증권
디지털·IT 직무 기준
미래에셋증권	👉 SQL·데이터 분석·UX 이해도 가산점
키움증권
토스증권(증권사 성격의 플랫폼 기업)

3. 취준생 기준 증권사 선택시 중요한 기준은?

1️⃣ 직무 적합성

“연봉 높은 증권사” ≠ “나에게 맞는 증권사”

증권사 취업을 준비할 때 가장 먼저 점검해야 할 기준은 ‘연봉이나 브랜드’가 아니라 내가 지원하려는 직무와의 적합성입니다. 직무별로 요구 역량과 업무 강도가 크게 다르기 때문에, 단순히 “연봉이 높은 증권사”라는 이유로 지원하면 입사 후 괴리감을 느끼기 쉽습니다.

2️⃣ 조직 문화

"실적 압박형 vs 안정형"

일부 증권사는 개인 실적과 성과급 비중이 높아 빠른 성장과 보상을 기대할 수 있지만, 그만큼 경쟁과 압박도 강한 편입니다. 본인의 성향이 도전형인지, 안정형인지에 따라 조직 문화를 고려해 증권사를 선택하는 것이 장기적으로 만족도가 높습니다.

3️⃣ 인턴 → 신입 전환 가능성

"신입 vs 전환형 인턴"

최근 증권사 채용 트렌드는 공개채용보다 전환형 인턴을 통해 검증된 인재를 선발하는 방식으로 이동하고 있습니다. 실제로 일부 증권사는 신입 공채 규모를 줄이는 대신, 인턴 평가 결과를 통해 신입 전환 여부를 결정하며, 이 과정에서 인턴 기간 중 수행한 과제·태도·팀 내 평가가 중요한 기준으로 작용합니다.

4. 증권사 취업을 위한 기본 스펙, 어디까지 필요할까?

많은 취준생들이 “증권사는 스펙이 엄청 높아야 한다”는 부담을 느끼지만,

실제로는 직무별 최소 기준만 충족하면 이후는 경험과 이해도가 더 중요합니다.

✨2026년 증권사 채용 트렌드 요약

(1) 공개채용 축소, 인턴·수시 채용 확대

(2) 직무별 테스트 강화 (재무·케이스 면접)

(3) AI 활용 리서치·데이터 역량 가점

📌 증권사 취업 기본 스펙 정리

스펙	기준
학점	3.3~3.5 이상이면 지원 가능
어학	토익 800~850점대 이상(필수 아님, 가점 수준)
전공	상경계열 선호, 비상경도 가능
자격증	필수 아님 (투자자산운용사, CFA Level 1은 가점)